Fachbuch „Leadership und Angewandte Psychologie“ von Prof. Dr. Corinna von Au

Springer Verlag

Informationen zum Band 5

Der vorliegende fünfte Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie reflektiert moderne Verfahren und Methoden der Führungskräfteauswahl nach wissenschaftlichen Kriterien und gibt dabei Next Practice-Impulse. Darüber hinaus wird das bedeutende Onboarding von Führungspersönlichkeiten theoretisch und in konkreten Praxisbeispielen einschließlich eines Tools zur Erfassung von Mitarbeitererwartungen erörtert.

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Hintergründe zum Gesamtwerk:

Prof. Dr. Corinna von Au als Herausgeberin der Springer-Reihe „Leadership und Angewandte Psychologie“

Leadership durchläuft derzeit einen Paradigmenwechsel
Die Reihe „Leadership und Angewandte Psychologie“, die unsere Hochschullehrerin, Frau Prof. Dr. Corinna von Au, Fachbereich Wirtschaftspsychologie, im Springer Verlag herausgibt, befasst sich mit modernen und tragfähigen Führungsansätzen, den Rahmenbedingungen einer Leadership-förderlichen Organisation, den Persönlichkeitseigenschaften und Kompetenzen der Führungspersönlichkeiten von morgen sowie deren Auswahl und Entwicklung. Die rund 100 BeitragsautorInnen mit hoher fachlicher Reputation und dem neuen „Leadership-Spirit“ sind ProfessorInnen an verschiedenen Universitäten bzw. Hochschulen und/oder äußerst erfahrene PraktikerInnen und UnternehmensvertreterInnen. Neben inspirierenden Beiträgen sind z.T. auch äußerst „revolutionäre“ Ansätze enthalten.

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